看着前几天稀稀拉拉的生产线，又开始渐渐忙碌起来，杨涵(化名)紧绷多日的神经，也终于开始松弛下来。
杨涵是富士康郑州科技园(下称“富士康郑州园区”)的一名高管，她向第一财经记者证实称，截至11月17日，富士康航空园区的预招工总报名人数超过了10万，“名额终于满了，目前招工工作暂时停了。”这意味着，持续多次的紧锣密鼓的富士康招工工作，已经告一段落。
“接下来，还是得做好园区的防疫。这一段，真是太艰难了。”杨涵说，这次，富士康能这么快度过“用工荒”，还真是得“感谢政府”。
用工荒
“用工荒”，是在10月底突然出现的。高峰时期有着30多万名员工的富士康郑州园区，承担着全球近半苹果手机的生产、组装工作。
今年9月8日，伴随着苹果公司发布新款手机iPhone 14系列，富士康郑州园区又开始迎来新的生产高峰，但突然而至的疫情，打乱了整个园区的生产步骤。
“刚开始，我们也没(几十万人的)抗疫经验，信息可能不太透明，导致一些员工陷入了情绪恐慌。”杨涵说。
其中一个后果，便是部分员工的“自发返乡”。
10月29日晚，第一财经记者从多个渠道获悉，富士康郑州园区的部分员工，通过长途步行等方式离开富士康。随后，河南多地的地方政府致信本地在郑州富士康工作的当地人，表示已经做好当地户籍员工返回家乡的准备。
10月30日下午，富士康“iDPBG郑州防疫小组”连发三条通知，表达了对于员工去留自愿的尊重，并表示，防疫期间如有同仁想离职或希望脱离闭环返乡，公司绝对尊重员工个人意愿，各事业群一定依规为员工办理正常离职手续。
但由此导致的最直接的结果，便是一线工人的大量短缺。
“我当时所在的一个车间，面积有半个足球场那么大，本来开工的有4条生产线，结果，从11月1日开始，人就不断减少，生产线从4条变成2条，之后又缩减到1条……”目前仍在富士康上班的一位员工说，最少的时候，整个车间只剩下30多名工人，而按照生产计划，平时的一条生产线上，就有80多名工人。
当地时间11月6日，苹果官网发布消息称，尽管iPhone 14 Pro和iPhone 14 Pro Max需求强劲，但出货量将低于此前预期，用户拿到新机的时间将更长。
