【新民晚报·新民网】带娃上下班，对家有3岁以下幼儿的年轻家长来说，是一个不错的选择。春节过后，2月19日，中国商飞公司内部第二个托育园——大飞机云锦托育园正式开园，十多名18-36个月大的“飞二代”，跟着爸爸妈妈一起上下班。记者今天前往探访，开园两个星期，孩子们都已能开心地融入托育园的生活，一些原本在观望的员工也决定把孩子送来了。还有不少企业前来参观取经。http://www.yixiin.com/news/
大飞机云锦托育园就在中国商飞公司的大院内，一幢白色一层建筑被木制栅栏包围，滑梯、“飞宝”和各种可爱的卡通装饰，凸显了托育园的特色。上午9点半，随着音乐，小朋友跟着老师拍手，蹦蹦跳跳，玩得不亦乐乎。
“我们开园的时间跟员工上下班的时间是契合的，偶尔哪位父母加班了，提前打招呼，我们的老师也可以多留一会，继续照看孩子。”大飞机云锦托育园园长许静伊说，这也是他们作为企业内部托育园，与其他社区托育园最大的不同之处。
在中国商飞公司，35岁以下职工占76%以上，而且新上海人占比不小，不少青年职工面临着“带孩子难”难题。因此，企业把托育园建设列入了“2018职工关爱重大实事项目”的头号项目，并探索出联合专业机构举办托育园这一创新模式。
在企业工会的牵头下，员工家长更多地参与到托育园的建设。为了让员工满意，开园前，家长们被邀请到园参观，咨询的同时，也提意见，把关细节。为了让孩子们更好进行室外活动，家长志愿者还特意前来打磨室外的木制栅栏。
（新民晚报记者 李若楠 孔明哲）
